© 2018 Школа Игропрактики Анастасии Решетниковой

555 вопросов для руководителя

КУПИТЬ ИГРУ
ДЕМО ВЕРСИЯ ИГРЫ
Коучинговая игра «555 вопросов для руководителя» предназначена для коучей, психологов, бизнес-тренеров, hr-специалистов, руководителей любого ранга, в том числе, начинающих.

Игра «555 вопросов для руководителя» может быть использована для консультаций или самостоятельной работы.
  • Анастасия Решетникова
    Автор игры
    Бизнес-тренер, бизнес-консультант, автор и разработчик игровых решений для бизнеса и личной эффективности, Основатель Школы Игропрактики
  • Татьяна Нирша
    Обучающий тренер
    Игропрактик. Игрокоуч



Игра помогает: разрешать проблемы, возникающие на разных этапах управленческого цикла, находить пути решения сложных ситуаций, видеть, и, главное, правильно использовать имеющиеся ресурсы.

Комплектация игры
"555 вопросов для руководителя":

Инструкция – 1 шт.
Игровое поле – 2 шт.
Карточки «Функции руководства» с двух сторон – 149 шт.
Карточки «Поиск ресурсов» с двух сторон – 129 шт.
В коучинговой игре «555 вопросов для руководителя» два игровых поля: ФУНКЦИИ РУКОВОДСТВА и ДЕРЕВО РЕСУРСОВ, который используются в зависимости от запроса клиента.
Поле «Функции руководства»разделено на шесть сегментов, обозначающие функции, которые осуществляет руководитель:

Планирование
Делегирование
Контроль
Мотивация
Администрирование
Коммуникация
Карточки с вопросами, которые используются на данном поле, также подразделяются на шесть тем.
На поле «Дерево ресурсов» ведется поиск ресурсов, необходимых для разрешения сложных ситуаций, ответов на вызовы и преодоления «узких мест».

Игровое поле имеет вид дерева, имеющего пять сегментов: почва, корень, ствол, крона и плоды.

В каждом сегменте поля имеются рамки, в которые помещаются карты с вопросами.

Для игры на поле «Дерево ресурсов» используются карточки «Поиск ресурсов»..
Значение сегментов поля:
  • Ответы на вопросы, расположенные в «почве» дерева ресурсов – то, на что можно опереться
  • Ответы на вопросы, расположенные в «корне» дерева ресурсов, усиливают
  • Ответы на вопросы, расположенные на «стволе» дерева ресурсов, ведут к росту
  • Ответы на вопросы, расположенные в «кроне» дерева ресурсов, расширяют восприятие
  • Ответы на вопросы, расположенные на «плодах» дерева ресурсов, говорят о результатах

Отдельно (без поля) взятые карточки могут стать удачным дополнением к управленческому тренингу или бизнес-игре.



Карточки игры «555 вопросов для руководителя» могут быть использованы так:

  • ВОПРОС ДНЯ – вытащить одну карту и ответить на вопросы.
  • 7 ВОПРОСОВ ДЛЯ РУКОВОДИТЕЛЯ – вытащить 7 карт и ответить на вопросы.
  • НА ЧТО НУЖНО ОБРАТИТЬ ВНИМАНИЕ – вытащить 3 карты и ответить на вопросы.
  • ВОПРОС К СЕБЕ – вытащить одну карту и ответить на вопросы.

ИДУ НА ДЕМО
КУПИТЬ ИГРУ
Контакты:
Фактический адрес: 424004, РМЭ, г.Йошкар-Ола, ул. Комсомольская, д.79, оф.401
Электронная почта: nayatrener.ru@gmail.com
Телефоны: +7 (960) 097-03-34

Реквизиты:
ООО "Агентство Корпоративных Решений"
ИНН 1215202930 / КПП 121501001
Юридический адрес:
424004, РМЭ, г. Йошкар-Ола, ул. Комсомольская, д.79, оф.401
Телефоны: +7 (960) 097-03-34

Договор публичной оферты о продаже товаров
Договор оферта на оказание информационно-консультационных услуг (рассрочка)
Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных в соответствии с Условиями